El sorteo se realizó en la estación Puma Rubenia, mediante una tómbola digital que seleccionó aleatoriamente a un potencial ganador y tres suplentes entre los usuarios de Puma PRIS que han acumulado oportunidades de participación.
Sandino fue seleccionado como primer suplente, contestó a la primera llamada y, tras completar la verificación correspondiente, fue confirmado como ganador.
“Me siento bendecido por Dios”, expresó Sandino, quien después de recibir la llamada se presentó en la estación Puma Rubenia. Todavía estaba nervioso y quiso corroborar personalmente la noticia y conocer el vehículo.
Ahí contó que el pasado 4 de septiembre cumplió años y que le había pedido a Dios la Toyota como regalo. Incluso deseaba que la noticia llegara en un sorteo cercano a esa fecha. “Pero, sí me cumplió, porque el regalo llegó en septiembre”, comentó con emoción.
Dos millones y medio de oportunidades
Desde su lanzamiento, el pasado 13 de agosto, “Ahorrá y Ganá” ha generado 2.5 millones oportunidades de participación y ha entregado más de 15 mil premios instantáneos.
“Esta promoción nació para agradecer la preferencia de nuestros clientes y, al mismo tiempo, para que más personas descubran los beneficios que ofrece Puma PRIS. Nos alegra que una compra cotidiana pueda convertirse en una oportunidad para ganar un Toyota, mientras nuestros clientes disfrutan de una forma fácil y conveniente de pagar”, señaló Alí Farach, gerente de Retail de Puma Energy.
Hasta el momento se han sorteado tres Toyota Yaris Cross y tres Toyota Corolla Cross. Aún quedan tres Toyota Corolla Cross y una Toyota Hilux 4x4 año 2027.
Carlos Calderón recibe su vehículo
Durante la jornada también se realizó la entrega oficial de la Toyota Corolla Cross a Carlos Alberto Calderón López, ganador del quinto sorteo. Calderón llegó a Puma Rubenia acompañado de su pequeño hijo para recibir las llaves del vehículo.
Calderón contó que utiliza Puma PRIS desde hace aproximadamente dos años y que recibir la noticia de que había ganado fue una sorpresa. También relató que sus compañeros de trabajo quedaron impresionados al conocer que había resultado ganador.
Una promoción que se activa con Puma PRIS
Omara González, supervisora de Marketing de Puma Energy recordó que, para participar, los clientes deben contar con Puma PRIS y utilizarla en las estaciones Puma y tiendas Super7. Al realizar una compra y escanear el código QR reciben automáticamente una oportunidad de participación, sin importar el monto.
Además, obtienen una oportunidad adicional por cada C$350 en combustible y dos por cada C$350 de compra en Super7. Las oportunidades se duplican al pagar con tarjetas de crédito o débito desde Puma PRIS y se cuadruplican al utilizar tarjetas de crédito o débito de Banco Ficohsa a través de la aplicación.
La promoción también incluye más de 25 mil premios instantáneos entre balones, Hot Dogs y paquetes de Puntos PRIS. Estos premios se notifican directamente en la aplicación y pueden ser canjeados en la misma estación, de acuerdo con las condiciones correspondientes.
En cada sorteo, la persona que responde la llamada es considerada inicialmente como potencial ganador, hasta que se validan sus datos y se confirma que cumple con las bases del reglamento. Si no responde o no cumple con los requisitos establecidos, el proceso continúa con los suplentes, de acuerdo con las reglas de la promoción.
Los sorteos de vehículos son públicos y se transmiten en vivo a través de las redes sociales oficiales de Puma Energy. El próximo se realizará el jueves 1 de octubre, a las 3:30 p.m., en la estación Puma 7 Sur.
“Ahorrá y Ganá” estará vigente hasta el 27 de octubre de 2026 y contempla tres Toyota Yaris Cross, seis Toyota Corolla Cross y una Toyota Hilux 4x4 año 2027, como parte de una alianza entre Puma Energy, Toyota Casa Pellas y Banco Ficohsa.
Los premios llegaron a diferentes puntos de Nicaragua, entre ellos Nueva Guinea, Managua, Jinotepe, León, Boaco, Río San Juan, Bluefields, Jinotega, El Rama, Matagalpa y Juigalpa, departamentos, donde los clientes seleccionados recibieron las motocicletas como parte del cierre de la promoción. Para los ganadores, estos vehículos abren nuevas posibilidades de movilidad y encuentro con las personas que forman parte de su vida cotidiana.
La dinámica recompensó a clientes prepago, pospago y Servicios Fijos. Los clientes nuevos participaron al comprar y activar su chip con un Superpack desde C$120, así como los usuarios prepagos existentes que activaron un paquete Todo Incluido 3 a más; los clientes pospago, con la contratación o renovación de planes desde C$700 y los usuarios que tengan sus facturas al día; mientras que los clientes en modalidades híbrido, pospago y servicios fijos que realicen el pago de sus facturas o se afilien al débito automático a través de la plataforma Mi Claro o Mi Pago Claro.
“En Claro creemos que la fidelidad de nuestros clientes merece ser reconocida. Cada persona que confía en nuestros servicios forma parte de nuestra historia y de nuestro crecimiento. Por eso, impulsamos promociones que aportan beneficios en su vida diaria y así seguir conectados con sus seres queridos”, destacó Kenneth Silva, gerente de Mercadeo de Claro Nicaragua.
Con esta entrega, Claro Nicaragua conecta a sus usuarios de manera física y digital. Mediante sus servicios, los usuarios están a una llamada de distancia de sus seres queridos y, gracias a sus promociones, esas distancias se acortan.
Purina Cat Chow busca contribuir a una mayor comprensión sobre el bienestar felino. Por ello, especialistas veterinarios de la marca aclaran algunos de los mitos más frecuentes alrededor de la castración, una decisión que forma parte del cuidado responsable de los gatos.
Mito: "Mi gato va a perder su personalidad"
La castración no cambia la personalidad del gato. Lo que suele disminuir son conductas relacionadas con las hormonas reproductivas, mientras que su carácter y forma de interactuar con la familia permanecen iguales.
Mito: "Las hembras deben tener una camada antes de ser castradas"
No existe evidencia científica de que tener una camada aporte beneficios para su salud. La castración puede realizarse antes del primer celo, siempre siguiendo la recomendación del médico veterinario.
Mito: "Todos los gatos castrados se vuelven obesos"
Después de la castración pueden cambiar sus necesidades nutricionales y disminuir su gasto energético, pero el sobrepeso no es inevitable. Una alimentación adecuada, porciones controladas y actividad física diaria son claves para ayudarles a mantener un peso saludable.
Mito: "Es mejor que el gato salga a reproducirse al menos una vez"
Hasta el momento, no existe evidencia científica de que la reproducción aporte beneficios para la salud o el bienestar de los gatos. Por el contrario, una reproducción no planificada puede contribuir a la sobrepoblación felina.
Mito: "La recuperación es muy complicada"
En la mayoría de los casos, la recuperación es rápida cuando se siguen las indicaciones del médico veterinario y se brindan los cuidados adecuados en el hogar durante los primeros días posteriores al procedimiento.
Una nueva etapa de cuidados
Después de la castración, los gatos experimentan cambios en sus necesidades nutricionales, por lo que es clave ofrecerles un alimento formulado para esta etapa de la vida, respetar las porciones recomendadas, incentivar el juego y mantener controles veterinarios periódicos. Estas acciones ayudan a mantener un peso saludable y favorecen su bienestar a largo plazo.
“En Purina Cat Chow creemos que brindar información basada en evidencia es una forma de promover una tenencia responsable. Aún existen muchos mitos alrededor de la castración que pueden generar dudas entre los dueños, por eso queremos acompañarlos con orientación y nutrición especializada para que puedan ofrecer a sus gatos los cuidados que necesitan en esta nueva etapa”, afirmó Clarita Cedeño, gerente de Purina Cat Chow para Nestlé Centroamérica.
Con más de 60 años de trayectoria en nutrición felina, Purina Cat Chow continúa acompañando a los tutores con soluciones nutricionales desarrolladas para responder a las necesidades de los gatos en cada etapa de su vida, promoviendo su bienestar y calidad de vida.
Bajo la filosofía “Crecé con nosotros”, Mineros Nicaragua invita a profesionales, técnicos y operarios a formar parte de una organización con más de 25 años de trayectoria, reconocida por su estabilidad laboral, estándares internacionales certificados por normas ISO y una firme cultura de excelencia. Esta solidez operacional y compromiso con el entorno fueron ratificados en la edición 2026 de la revista Estrategia & Negocios, que posicionó a Mineros Nicaragua entre las empresas líderes en sostenibilidad de la región.
"Buscamos personas apasionadas que deseen construir una carrera a largo plazo en un entorno seguro, motivador y con un verdadero sentido de pertenencia. En Mineros Nicaragua no solo ofrecemos un empleo; transformamos el talento en bienestar y desarrollo real para todos", afirmó Natalia Gaviria jefa de Selección y Reclutamiento de Mineros Nicaragua.
La oferta de valor acompaña el crecimiento personal y familiar del colaborador con base en tres pilares estratégicos: Bienestar y calidad de vida: ofrece beneficios integrales y condiciones competitivas que respaldan la tranquilidad económica; Formación continua e Innovación: con programas educativos y de capacitación avanzada a través de sus Escuelas Operativas, lo que garantiza aprendizaje constante; y Cultura de seguridad rigurosa: con estándares estrictos impulsados por una cultura preventiva donde la vida de cada colaborador es la prioridad.
Diversidad, inclusión y compromiso con la comunidad
Trabajar en Mineros Nicaragua significa formar parte de una comunidad multicultural única. La empresa promueve activamente un ambiente guiado por la diversidad y la equidad, donde el conocimiento y la perspectiva de profesionales de distintas etnias, como miskitu, mayangna, creole y mestiza, enriquecen la cultura organizacional.
"Trabajar con nosotros es ser parte de una cultura donde la diversidad nos fortalece y cada historia cuenta. Fomentamos un espacio donde todos tienen voz y oportunidades equitativas para crecer", puntualizó la jefa de Selección y Reclutamiento de Mineros Nicaragua.
Para quienes buscan proyección a largo plazo, la empresa demuestra su estabilidad a través de grandes inversiones en infraestructura y modernización de sus planteles. Iniciativas estratégicas como el Proyecto Porvenir, uno de los más ambiciosos e innovadores de la industria minera de Nicaragua en la última década, asegura a los postulantes una plataforma laboral sólida y llena de retos estimulantes para los próximos años.
Para profesionales, técnicos y operarios que no pudieron asistir al evento de la UNI, las puertas siguen abiertas. Los interesados en conocer las convocatorias laborales vigentes pueden escribir a talentohemco@hemco.com.ni, mientras que quienes busquen pasantías o prácticas profesionales pueden enviar su hoja de vida al correo: dulce.oconor@hemco.com.ni.
